Chercheur associé en médecine psychosociale

Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) im Bereich Psychosoziale Medizin und Entwicklungsneurowissenschaften Die Stelle ist zum 01.01.2027 in Teilzeitbeschäftigung mit 30 Wochenstunden für 3 Jahre befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L) und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E13möglich. Im Rahmen des IRTG 2773, Teilprojekt 3 „Early risk factors in severe affective disorders: A multimodal approach to developmental neuroscience", werden frühe Risikofaktoren schwerer affektiver Störungen mithilfe eines multimodalen entwicklungsneurowissenschaftlichen Ansatzes untersucht. Ihre Aufgaben: * Studienkoordination, Datenerhebung und statistische Analysen * Erstellung und Veröffentlichung wissenschaftlicher Manuskripte in Fachzeitschriften mit Peer-Review * Aktive Teilnahme am IRTG-Lehrplan und den damit verbundenen Ausbildungsaktivitäten * Betreuung von studentischen Hilfskräften und Studierenden Ihr Profil: Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in kognitiver, computationaler und/oder affektiver Neurowissenschaft, Psychologie, Psychiatrie oder einem verwandten Fachgebiet Alternativ: Hochschulabschluss in einer quantitativ ausgerichteten Disziplin, z. B. Informatik, Physik, Statistik, Data Science, Biometrie oder Machine Learning Erste wissenschaftliche Erfahrungen, insbesondere im Bereich statistischer Methoden, sind wünschenswert Idealerweise erste Erfahrungen mit der Erstellung wissenschaftlicher Publikationen als Erst- oder Koautor*in Grundlegende Programmierkenntnisse, z. B. in Linux/Unix Shell Scripting, Python oder MATLAB, sind von Vorteil Erfahrungen in der Analyse bildgebender Daten, z. B. mit FSL, SPM, FreeSurfer oder vergleichbaren Programmen, sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau C1) Gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens Niveau B1) Unser Angebot: * Vergütung: nach Tarifvertrag in der Entgeltgruppe E13 zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen * Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub * Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken * Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge * Mobilität: Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten * Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement * Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen * Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen bei: Anschreiben, Lebenslauf einschließlich Publikationsliste, Kopie des Hochschulabschlusszeugnisses, Transcript of Records (d. h. die offizielle Übersicht der absolvierten Lehrveranstaltungen einschließlich der erzielten Noten), Schulabschlusszeugnis (z. B. Abitur), sofern vorhanden: Empfehlungsschreiben sowie Nachweise über Ihre Englisch- und Deutschkenntnisse Für weitere Informationen steht Ihnen PD Dr. habil. Fabio Bernardoni telefonisch unter [WorkMarket.eu] oder per E-Mail unter [WorkMarket.eu] gerne zur Verfügung.