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Il regime danese basato sui contratti collettivi parte il 1° gennaio 2027: certificazione attesa all'inizio di dicembre

Dal 1° gennaio 2027 i datori di lavoro certificati potranno assumere cittadini di 16 Paesi in posizioni coperte da contratto collettivo con uno stipendio annuo minimo di 322.000 DKK (livello 2026). SIRI prevede che le domande di certificazione si aprano all'inizio di dicembre 2026.

Illustrazione di un datore di lavoro che esamina un contratto collettivo e una domanda di permesso di lavoro
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Il nuovo regime in breve

L'Agenzia danese per il reclutamento internazionale e l'integrazione (SIRI) ha annunciato il 13 ottobre 2026 che una nuova via per il permesso di lavoro, il regime basato sui contratti collettivi (Collective Agreement Scheme), entra in vigore il 1° gennaio 2027. Si basa su un disegno di legge approvato dal Parlamento danese. Il regime consente di assumere lavoratori stranieri con uno stipendio minimo inferiore rispetto ad altri regimi con soglia retributiva, a condizione che la posizione sia coperta da un contratto collettivo.

Condizioni principali

Secondo SIRI, al lavoratore straniero deve essere offerta una posizione con uno stipendio annuo minimo di 322.000 DKK (livello 2026). La posizione deve essere coperta da un contratto collettivo. Il lavoratore deve essere cittadino di uno dei 16 Paesi indicati nella legge. L'azienda deve essere certificata prima di poter assumere con questo regime e prima che il lavoratore possa chiedere il permesso di soggiorno e di lavoro.

Tempistica per i datori di lavoro

SIRI prevede che le aziende potranno presentare domanda di certificazione all'inizio di dicembre 2026 e annuncia ulteriori informazioni sul proprio sito. Le domande saranno esaminate dal 1° gennaio 2027, quando il regime entrerà in vigore. Saranno attivate nuove pagine per le domande di certificazione e di permesso di soggiorno e lavoro.

Perché se ne parla

Il 4 novembre 2026 il sito di notizie danese Avisen.dk ha riferito di una nuova analisi della Confederazione dei datori di lavoro danesi (DA). Secondo l'articolo, senior e dipendenti internazionali rappresentano circa l'80 per cento della crescita dell'occupazione dal 2010, con l'occupazione dei lavoratori internazionali aumentata di circa 145.000 persone a tempo pieno. DA ha inoltre richiamato il nuovo regime di certificazione. Questi dati provengono da un articolo di stampa sull'analisi di un'organizzazione datoriale, non da un istituto statistico ufficiale.

Cosa non è ancora chiaro

SIRI non ha ancora pubblicato la data esatta di apertura delle domande di certificazione, le pagine di domanda, le tariffe né i tempi di esame. I requisiti dettagliati di certificazione sono contenuti nella legge approvata, che SIRI collega solo in danese. I datori di lavoro dovrebbero verificare il sito di SIRI prima di fare affidamento su qualsiasi tempistica e confermare l'elenco dei 16 Paesi nelle fonti ufficiali.

Reclutamento responsabile con WorkMarket.eu

I lavoratori non pagano commissioni di reclutamento tramite WorkMarket.eu. Ogni assunzione internazionale, trasferimento transfrontaliero o inizio legale di lavoro richiede una verifica umana individuale; nessun candidato è automaticamente idoneo a un permesso in questo o in altri regimi. Questo articolo è un'informazione generale e non costituisce consulenza legale.

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